济南到广西物流：做物流，干大事的团队，必备这7个特质！

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发布者：利贞物流发布日期:2018-10-30

物流公司能不能做大，关键看团队够不够强。这7个特质，你现在的团队做到了吗？如果没有，就朝着这个方向努力！

方向

个人的目标才叫目标，团队的目标那叫方向。优秀的物流团队一定会有明确的方向，这个方向一定是能帮助公司发展的，一定是能被团队每个成员认可的。有了方向，团队才能指哪打哪，不会像没头苍蝇一样乱窜。

负责

优秀的物流团队，对任何物流环节都是认真负责的。对待每个客户的货单，不允许粗心马虎、敷衍了事。任何员工再忙的时候，也是微笑礼貌对待客户；哪怕出现异常情况，都是耐心的向客户解释，并快速解决好问题。

狼性

狼性团队要对工作、对事业有“贪性”，愿意永无止境的去拼搏；狼性团队要对工作中的困难有“残性”，毫不留情的逐个消灭；狼性团队还要有“野性”，渴望去市场拼杀，渴望开拓更大的物流市场。把公司的事业，当作自己的事业来做。

胸怀

所谓“成大事者不拘小节”，在能干大事的团队心中，同公司发展相比，其他一切都不足为题。从员工思维转变为老板思维，不仅做好目前的工作，还会放眼未来，为公司发展出谋划策。无论是装卸工、客服还是经理，从“要我做”到“我要做”。

学习

优秀的团队，一定是会学习的团队。他们在工作中学习前辈经验；他们在同客户谈判的时候学习沟通技巧；他们在身处困境的时候，学习分析解决问题的方法。做物流，先学着让自己值钱，只有你值钱了，钱就自然来找你。

团结

能干大事的团队内部会有摩擦和争吵，但这一定是因为工作、业务和公司发展进行的争吵，争出一个结果后继续携手努力。哪怕和人看不对眼，也会把工作和私人生活有序分开。干物流，没有哪个是顺利的，受点气是正常的，只有结果才能证明实力。

忠诚

每个物流公司，培养团队绝对是花费了巨大心血，一个优秀的团队是领导的心头肉。假如好不容易培养出的团队，却因为一点原因背叛，哪怕这团队能力再强，也无法成大事。如果你忠诚公司，不让你赚钱的老板肯定会亏钱，因为让忠诚员工吃亏的老板最笨。

在任何一个企业工作

你不是在为老板打工

你是在为自己的奋斗

把工作当做事业来做

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